# Jupyter & Google Colab (Data Science & ML) > Notebooki Jupyter, markdown, magic commands, Google Colab, GPU, współpraca, best practices - 16 pytań z rozmów - Junior - [Pytania z rozmów: Data Science & ML](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne.md) ## 1. Czym jest notebook Jupyter? **Odpowiedź** Notebook Jupyter to interaktywny dokument łączący wykonywalny kod, sformatowany tekst (Markdown), wizualizacje i wyniki w interfejsie webowym. Format .ipynb (IPython Notebook) przechowuje treść jako JSON, co ułatwia udostępnianie kodu i wyników. Nazwa Jupyter pochodzi od Julia, Python i R, trzech języków początkowo obsługiwanych. ## 2. Jakie są dwa główne typy komórek w notebooku Jupyter? **Odpowiedź** Notebooki Jupyter zawierają głównie komórki Code do wykonywania kodu Python i komórki Markdown do sformatowanego tekstu. Komórki Code pozwalają na uruchamianie kodu i bezpośrednie wyświetlanie wyników. Komórki Markdown obsługują formatowanie, nagłówki, listy, łącza, a nawet wzory LaTeX do dokumentowania pracy. ## 3. Jak wykonać komórkę w notebooku Jupyter? **Odpowiedź** Skrót Shift+Enter to standardowy sposób na wykonanie komórki w Jupyterze. Ten skrót uruchamia aktywną komórkę i automatycznie przechodzi do następnej. Można również użyć Ctrl+Enter, aby wykonać bez przechodzenia, lub przycisku Run na pasku narzędzi. Te skróty działają w Jupyter Notebook, JupyterLab i Google Colab. ## Jeszcze 13 dostępnych pytań - Który magic command mierzy czas wykonania pojedynczej linii kodu? - Jaka jest różnica między trybami Edit i Command w Jupyterze? Zarejestruj się za darmo: https://sharpskill.dev/pl/login ## Inne tematy rekrutacyjne Data Science & ML - [Podstawy Pythona](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/python-basics.md): 25 pytań, Junior - [Programowanie Obiektowe w Pythonie](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/python-oop.md): 20 pytań, Junior - [Struktury danych Python](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/python-data-structures.md): 20 pytań, Junior - [Podstawy Git](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/git-fundamentals.md): 18 pytań, Junior - [Podstawy SQL](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/sql-basics.md): 20 pytań, Junior - [Podstawy NumPy](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/numpy-fundamentals.md): 22 pytań, Junior - [Podstawy Pandas](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/pandas-basics.md): 22 pytań, Junior - [SQL Joins i zaawansowane zapytania](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/sql-joins-advanced.md): 22 pytań, Mid-Level - [Zaawansowany Pandas](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/pandas-advanced.md): 24 pytań, Mid-Level - [Wizualizacja z Matplotlib & Seaborn](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/matplotlib-seaborn.md): 20 pytań, Mid-Level - [Interaktywne wizualizacje z Plotly](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/plotly-interactive.md): 18 pytań, Mid-Level - [Statystyka opisowa](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/statistics-descriptive.md): 20 pytań, Mid-Level - [Statystyka inferencyjna](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/statistics-inferential.md): 24 pytań, Mid-Level - [Web Scraping](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/web-scraping.md): 18 pytań, Mid-Level - [BigQuery & Cloud Data](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/bigquery-cloud.md): 18 pytań, Mid-Level - [Feature Engineering](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/feature-engineering.md): 22 pytań, Mid-Level - [Uczenie nadzorowane: Regresja](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/ml-supervised-regression.md): 24 pytań, Mid-Level - [Uczenie nadzorowane: Klasyfikacja](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/ml-supervised-classification.md): 24 pytań, Mid-Level - [Drzewa Decyzyjne i Ensembles](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/ml-trees-ensembles.md): 24 pytań, Mid-Level - [ML Nienadzorowane](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/ml-unsupervised.md): 22 pytań, Mid-Level - [Pipeline'y ML i walidacja](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/ml-pipelines-validation.md): 22 pytań, Mid-Level - [Szeregi czasowe i prognozowanie](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/time-series-forecasting.md): 22 pytań, Mid-Level - [Podstawy Deep Learning](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/deep-learning-fundamentals.md): 24 pytań, Senior - [TensorFlow & Keras](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/tensorflow-keras.md): 22 pytań, Senior - [CNN i klasyfikacja obrazów](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/cnn-image-classification.md): 24 pytań, Senior - [RNN i Sekwencje](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/rnn-sequences.md): 22 pytań, Senior - [Transformers i Attention](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/transformers-attention.md): 24 pytań, Senior - [NLP i Hugging Face](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/nlp-huggingface.md): 24 pytań, Senior - [GenAI i LangChain](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/genai-langchain.md): 24 pytań, Senior - [MLOps i Wdrożenie](https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/mlops-deployment.md): 24 pytań, Senior --- Source: SharpSkill (https://sharpskill.dev), tech interview preparation for your real stack. HTML version of this page: https://sharpskill.dev/pl/technologies/data-science/pytania-rekrutacyjne/jupyter-colab